Зарубежное трудовое право (1/1)

"Наиболее представительный профсоюз" это:

Выберите один ответ:

профсоюз с наибольшим влиянием и численностью

профсоюз создаваемый государством

«Нечестная» трудовая практика в соответствии с законодательством США это:

Выберите один ответ:

увольнение работника по инициативе работодателя

действия работодателя, связанные с отказом работникам в праве на объединение и коллективное ведение переговоров

Автономный метод выражен в:

Выберите один ответ:

открытии филиалов и подразделений предприятия

издании локальных источников права

Англосаксонское трудовое законодательство закрепляет:

Выберите один ответ:

минимальные нормы труда

процедуру взаимоотношений сторон коллективных договоров

Апелляционной инстанцией по трудовым спорам Великобритании является:

Выберите один ответ:

Королевский суд

Апелляционный трибунал по трудовым спорам

Апелляционный трибунал может принять одно из следующих решений:

Выберите один ответ:

передать дело на рассмотрение службы АКАС

удовлетворить жалобу и заменить решение нижестоящего трибунала на новое

Апелляционный трибунал по трудовым спорам Великобритании входит:

Выберите один ответ:

в судебную систему

в административную систему

Апелляция на решение трудового суда Франции может подаваться:

Выберите один ответ:

по вопросам права

не только по вопросам права, но и по вопросам факта

Апелляция на решения трибунала возможна по вопросам:

Выберите один ответ:

неправильности применения трибуналом норм права

установления фактов

Арбитраж по трудовым спорам в западных странах существует:

Выберите один ответ:

вместо обычных и трудовых судов

параллельно с обычными и трудовыми судами

Арбитраж споров о правах может осуществлять:

Выберите один ответ:

законодательно установленное количество членов арбитража

стороны вольны выбирать любые процедуры и характеристики по своему желанию и обоюдному согласию

Большинство трудовых споров Италии касаются:

Выберите один ответ:

незаконного перевода работников

незаконного увольнения, а также выплаты и ставок заработной платы

В каких случаях в трудовом законодательстве Греции применяется Гражданский кодекс:

Выберите один ответ:

во всех

при наличии пробелов в трудовом законодательстве

В каких случаях возможен роспуск профсоюза:

Выберите один ответ:

по постановлению правительства

по решению суда

В каких странах существует один представительный орган коллектива предприятия:

Выберите один ответ:

ФРГ, Австрия

Франция, Люксембург

В каких странах существуют два представительных органа коллектива предприятия:

Выберите один ответ:

ФРГ, Австрия

Франция, Люксембург

В какой орган могут обратиться профсоюзы США при нарушении их прав:

Выберите один ответ:

АКАС

НУТО

В какой стране закреплены права профсоюзов в области охраны труда:

Выберите один ответ:

Франция

Великобритания

В какой стране профсоюзы по собственной инициативе или по просьбе работника могут представлять его в суде:

Выберите один ответ:

Франция

Великобритания

В каком году принята конституция Бельгии:

Выберите один ответ:

в 1975

в 1831

В каком году принята конституция Греции:

Выберите один ответ:

в 1955

в 1975

В каком году принята конституция Испании:

Выберите один ответ:

в 1948

в 1978

В каком году принята конституция Испании:

Выберите один ответ:

в 1948

в 1978

В каком году принята конституция Италии:

Выберите один ответ:

в 1947

в 1945

В каком году принята конституция Португалии:

Выберите один ответ:

в 1946

в 1976

В каком году принята Конституция США:

Выберите один ответ:

в 1945

в 1787

В каком году принята конституция ФРГ:

Выберите один ответ:

в 1949

в 1978

В результате антипрофсоюзной деятельности предпринимателя в Италии происходит:

Выберите один ответ:

запрещение такой деятельности и устранение ее последствий

запрещение профсоюзной деятельности

В случае ратификации конвенции государство обязано:

Выберите один ответ:

ссылаться при рассмотрении споров на данную конвенцию

принять законодательные или иные акты для проведения ее в жизнь

В случае, если проигравшая сторона отказывается исполнять решение трибунала, другая сторона обращается за исполнительным листом:

Выберите один ответ:

в Королевский суд

в окружной суд

Ведущую роль среди источников трудового права в Великобритании играет:

Выберите один ответ:

законодательство

коллективные договоры

Верховный суд Нидерландов в случае не согласия с решением суда низшей инстанции:

Выберите один ответ:

принимает решение о возвращении дела в первоначальную инстанцию для пересмотра

принимает решение о возвращении дела в первоначальную инстанцию для пересмотра, либо выносит окончательное решение самостоятельно

Возможна ли по конституции Греции в определенных случаях трудовая повинность:

Выберите один ответ:

да

нет

Возможно ли наложение ареста на профсоюзные фонды:

Выберите один ответ:

да

нет

Возможно ли принудительное исполнение коллективных договоров в Великобритании с помощью судебной процедуры:

Выберите один ответ:

да

нет

Вправе ли принимать законы по труду автономные области в странах с унитарным устройством:

Выберите один ответ:

да

нет

Всеобщая декларация прав человека, одобренная Генеральной Ассамблеей ООН 10 декабря 1948 г., принята в виде:

Выберите один ответ:

закона

резолюции

Должны ли быть профсоюзы зависимы от государства, политических партий, предпринимателей, церкви:

Выберите один ответ:

да

нет

Жалобы на нарушения Пакта о гражданских и политических правах рассматриваются:

Выберите один ответ:

в Европейском суде по правам человека (г. Страсбург)

в Комитете по правам человека (г. Женева)

За действия, имеющие целью воспрепятствовать осуществлению профсоюзных прав, установлено:

Выберите один ответ:

административное наказание

уголовное наказание

За участие в заседаниях трудовых судов непрофессиональные судьи трудовых судов Германии:

Выберите один ответ:

получают заработную плату

не получают заработную плату, а лишь компенсацию за потерю заработка по основной работе

Законодательные декреты издаются в Италии:

Выберите один ответ:

издаются правительством по делегированию парламента

принимаются правительством в особых случаях с последующим утверждением в парламенте

Законы декреты издаются в Италии:

Выберите один ответ:

издаются правительством по делегированию парламента

принимаются правительством в особых случаях с последующим утверждением в парламенте

Законы штатов Америки распространяются на:

Выберите один ответ:

государственные организации

предприятия местного значения

Защита профсоюзных активистов распространяется:

Выберите один ответ:

на период пребывания их на выборных должностях

на период пребывания их на выборных должностях и в течение определенного времени после прекращения выборной работы в профсоюзах

Играют ли существенную роль коллективные договоры в США:

Выберите один ответ:

да

нет

Имеет ли право выставить свою кандидатуру для участия в выборах членов трудового суда Франции зарегистрированный безработный:

Выберите один ответ:

да

нет

Имеет ли право Президент трибуналов Великобритании давать указания по вопросам применения права или рекомендации процессуального характера:

Выберите один ответ:

да

нет

Имеет ли право участия в выборах членов трудового суда Франции зарегистрированный безработный:

Выберите один ответ:

да

нет

Имеют ли коллективные договоры в Японии большое значение:

Выберите один ответ:

да

нет

Имеют ли право принимать законы о труде парламенты земель ФРГ:

Выберите один ответ:

да

нет

Имеют ли право профсоюзы, согласно Конституции Португалии, участвовать в подготовке законов по труду:

Выберите один ответ:

да

нет

Имеют ли право работодатели объединяться в организации:

Выберите один ответ:

да

нет

Имеют ли равные права в процессе судебного разбирательства профессиональные и непрофессиональные судьи трудовых судов Германии:

Выберите один ответ:

да

нет

К англосаксонскому трудовому праву относятся страны:

Выберите один ответ:

Новая Зеландия

Испания

К источникам трудового права относятся:

Выберите один ответ:

законы

отношения между работниками

К какому типу трудового права относится Австралия:

Выберите один ответ:

к англосаксонскому

к австралийскому

К какому типу трудового права относится Япония:

Выберите один ответ:

к англосаксонскому

к японскому

К трудовому праву стран континентальной Европы относятся страны:

Выберите один ответ:

Великобритания

Германия

Как распространено применение арбитража в области трудового права во Франции:

Выберите один ответ:

повсеместно

редко

Какая страна оказала влияние на формирование японского трудового права:

Выберите один ответ:

Германия

Соединенные Штаты Америки

Какие органы США обеспечивают осуществление трудовых норм:

Выберите один ответ:

специальные исполнительские органы

специальные административные органы

Какие полномочия согласно Конституции Франции могут быть делегированы правительству:

Выберите один ответ:

рассматривать в качестве кассационной инстанции трудовые споры

издавать путем ордонансов нормы, которые обычно являются предметом законодательства

Какие сферы управления предприятия входит в круг интересов представительного органа:

Выберите один ответ:

вопросы ликвидации и банкротства предприятия

социально-бытовое обслуживание работников

Каким нормативным актом Испании гарантировано право на коллективные договоры:

Выберите один ответ:

Конституцией

специальным законодательством

Каким нормативным актом Португалии гарантировано право на коллективные договоры:

Выберите один ответ:

Конституцией

специальным законодательством

Какой метод преобладает в трудовом праве Японии:

Выберите один ответ:

авторитарный

автономный

Какой метод присущ трудовому законодательству Греции:

Выберите один ответ:

автономный

авторитарный

Какой орган определяет условия труда государственных служащих Великобритании:

Выберите один ответ:

Палата общин

Министр по делам государственной службы

Кем принимаются правила внутреннего трудового распорядка на предприятиях Греции:

Выберите один ответ:

представительным органом работников

предпринимателем

Кем принимаются правила внутреннего трудового распорядка на предприятиях Греции:

Выберите один ответ:

представительным органом работников

предпринимателем

Кем принимаются правила внутреннего трудового распорядка на предприятиях Италии:

Выберите один ответ:

представительным органом работников

предпринимателем

Кем принимаются правила внутреннего трудового распорядка на предприятиях Италии:

Выберите один ответ:

представительным органом работников

предпринимателем

Кем принимаются правила внутреннего трудового распорядка на предприятиях Португалии:

Выберите один ответ:

представительным органом работников

предпринимателем

Кем принимаются правила внутреннего трудового распорядка на предприятиях США:

Выберите один ответ:

профсоюзами

предпринимателем

Кем принимаются правила внутреннего трудового распорядка на предприятиях Франции:

Выберите один ответ:

представительным органом работников

предпринимателем

Коллективный договор – это…

Выберите один ответ:

трудовой договор между несколькими работниками и одним работодателем;

правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей;

Конвенция после ее ратификации двумя государствами — членами МОТ становится:

Выберите один ответ:

многосторонним международным соглашением

многосторонним международным уставом

Кто входит в организации работодателей:

Выберите один ответ:

индивидуальные лица

отдельные предприятия

Кто из членов трибунала Великобритании имеет юридическую квалификацию:

Выберите один ответ:

председательствующий

заседатели

Международный пакт об экономических, социальных и культурных правах одобрен Генеральной Ассамблеей ООН в 1966 г. это:

Выберите один ответ:

резолюция

многосторонний международный договор

Минимальное число судей в каждой секции трудового суда Франции:

Выберите один ответ:

восемь

шесть

Могут ли договоры о труде (индивидуальные, коллективные) ухудшать положение работников по сравнению с законодательством:

Выберите один ответ:

да

нет

Могут ли предприниматели Швеции и Финляндии без консультации с профсоюзами увольнять или перемещать работников:

Выберите один ответ:

да

нет

Могут ли при рассмотрении трудовых споров в Италии использоваться устные свидетельские показания:

Выберите один ответ:

да

нет

Могут ли стороны в США при коллективном трудовом споре обращаться за помощью к Федеральной службе посредничества и примирения или к Американской арбитражной ассоциации:

Выберите один ответ:

да

нет

Могут ли стороны до окончания срока действия коллективного договора пересмотреть те его положения, где указано имя или другие согласованные характеристики конкретного арбитра:

Выберите один ответ:

да

нет

Могут ли суды Канады вмешиваться в существо арбитражного процесса, вытекающего из коллективных договоров:

Выберите один ответ:

да

нет

Могут ли федеральные суды и суды штатов Америки вмешиваться в существо арбитражного процесса, вытекающего из коллективных договоров:

Выберите один ответ:

да

нет

Могут ли федеральные суды и суды штатов Америки заменить своим решением решение арбитра по трудовому спору:

Выберите один ответ:

да

нет

Может ли «беспристрастный председатель» указываться в коллективном договоре для рассмотрения в будущем коллективного трудового спора:

Выберите один ответ:

да

нет

Может ли быть избран в орган представительства работник, не являющийся членом профсоюза:

Выберите один ответ:

да

нет

Может ли происходить пересмотр решения трибунала может одновременно с апелляционным производством в Апелляционном трибунале по трудовым спорам:

Выберите один ответ:

да

нет

Может ли работник согласно трудовому законодательству Испании отказаться от установленных для него в законодательстве прав:

Выберите один ответ:

да

нет

На какой срок избираются члены трудового суда Франции:

Выберите один ответ:

восемь лет

пять лет

Наибольшие права органы представительства трудовых коллективов имеют:

Выберите один ответ:

в отношении технических и экономических проблем

в решении кадровых вопросов

Национальное управление по вопросам трудовых отношений (НУТО) США рассматривает нарушения в реализации:

Выберите один ответ:

Трудового кодекса

Национального закона о трудовых отношениях

Независимость профсоюзов от предпринимателей обеспечивается:

Выберите один ответ:

запретом объединения в одном профсоюзе работников и администрации

обязанностью объединения в одном профсоюзе работников и администрации

Нормативные акты ООН формулируют:

Выберите один ответ:

трудовое законодательство

основные права человека

Нормотворческая деятельность МОТ заключается в:

Выберите один ответ:

принятии законов по труду

принятии конвенций и рекомендаций

Нормы, зафиксированные в учредительных документах ЕС:

Выберите один ответ:

регулируют трудовые отношения в странах ЕС и нуждаются для своей реализации в принятии соответствующих национальных актов

регулируют трудовые отношения в странах ЕС и не нуждаются для своей реализации в принятии соответствующих национальных актов

Нормы, касающиеся трудового договора в Италии, содержатся в:

Выберите один ответ:

в трудовом законодательстве

в гражданском законодательстве

Нормы, касающиеся трудового договора в ФРГ, содержатся в:

Выберите один ответ:

в трудовом законодательстве

в гражданском законодательстве

НУТО рассматривает споры в составе:

Выберите один ответ:

пяти «независимых» членов, назначаемых на определенный срок

двух представителей от работников и двух – от работодателя, назначаемых на определенный срок

НУТО США относятся:

Выберите один ответ:

к судебной системе

к административной системе

Общегражданские суды Нидерландов рассматривают споры:

Выберите один ответ:

только индивидуальные

как индивидуальные, так и коллективные

Орган по рассмотрению трудовых споров Нидерландов:

Выберите один ответ:

суд общей юрисдикции

трудовой суд

Основной источник трудового права в Дании:

Выберите один ответ:

Трудовой кодекс

коллективный договор

Осуществлена ли в западных странах кодификация трудового законодательства:

Выберите один ответ:

да

нет

Осуществлена ли общая кодификация трудового законодательства Испании:

Выберите один ответ:

да

нет

Относятся ли коллективные договоры к источникам трудового права:

Выберите один ответ:

нет

да

Относятся ли статуты автономных областей Италии к источникам трудового права:

Выберите один ответ:

да

нет

Пакт о гражданских и политических правах содержит положения, относящиеся к труду:

Выберите один ответ:

запрет увольнения по инициативе работодателя и создание органа по рассмотрению трудовых споров

запрет принудительного труда и свободное осуществление права на ассоциацию, включая право на создание профсоюзов

Первоочередное значение для европейской интеграции в области трудового права имеют:

Выберите один ответ:

рассмотрение трудовых споров единым для европейских стран судом

занятость, трудовое право и условия труда, право на ассоциацию и коллективные договоры

Плюрализм профсоюзных отношений это:

Выберите один ответ:

право работника присоединиться к любому профсоюзу по своему выбору

возможность выступать на митингах и собраниях

Право на объединение работников в профсоюз это:

Выберите один ответ:

право свободно выступать на антивоенных митингах

право свободно, без какого-либо вмешательства государственных властей осуществлять профсоюзную деятельность

Предмет регулирования трудового права включает в себя:

Выберите один ответ:

защита прав граждан

положение безработных

Предмет трудового права включает в себя отношения по:

Выберите один ответ:

реализации прав гражданина

по установлению и реализации условий труда

Предпринимательские организации вступают в отношения:

Выберите один ответ:

с наемными работниками

как с государством, так и с профсоюзами

Предусматривает ли англосаксонское трудовое законодательство образование на предприятиях органов представительства трудовых коллективов:

Выберите один ответ:

да

нет

Предусмотрено ли международными нормами труда право на объединение работодателей:

Выберите один ответ:

да

нет

Предусмотрены ли консультации предпринимателя с профсоюзами при осуществлении коллективных увольнений:

Выберите один ответ:

да

нет

Признается ли по конституции Греции право на забастовку:

Выберите один ответ:

да

нет

Принимают ли штаты трудовые нормы, которые отсутствуют в федеральном законодательстве США:

Выберите один ответ:

да

нет

Провозглашено ли в конституции Бельгии право на труд:

Выберите один ответ:

да

нет

Провозглашено ли в конституции Франции право на труд:

Выберите один ответ:

да

нет

Провозглашено ли в конституции ФРГ право на труд:

Выберите один ответ:

да

нет

Провозглашено ли в конституции Японии право на труд:

Выберите один ответ:

да

нет

Провозглашено ли в конституциях земель ФРГ право на труд:

Выберите один ответ:

да

нет

Производственные советы предприятий с числом работников более 20 имеют право:

Выберите один ответ:

рассматривать трудовые споры

наложения вето (в перечисленных законом случаях) на решение администрации

Профсоюзы осуществляют:

Выберите один ответ:

защитные функции, используя для этих целей коллективные переговоры

соучастие работников в управлении, налаживания сотрудничества с администрацией

Различается ли юрисдикция в области труда и трудовых отношений в странах, имеющих форму федерации:

Выберите один ответ:

да

нет

Распространяются ли нормы гражданского процессуального законодательства Германии на трудовые суды:

Выберите один ответ:

да

нет

Ратифицирована ли Европейская конвенция о защите прав человека и основных свобод Российской Федерацией:

Выберите один ответ:

да

нет

Рекомендация МОТ это:

Выберите один ответ:

обращенное к государствам пожелание, предложение ввести соответствующие нормы в национальное законодательство

обращенное к государствам пожелание о порядке рассмотрения трудовых споров

Решения арбитража по трудовым спорам подлежат:

Выберите один ответ:

обжалованию

окончательны и обязательны для исполнения

Решения НУТО обжалуются по вопросам:

Выберите один ответ:

права

права и факта

Решения НУТО обжалуются:

Выберите один ответ:

в суд первой инстанции

в Верховный суд США

Решения трудовых судов Германии вступают в силу:

Выберите один ответ:

после рассмотрения споров кассационной инстанцией

немедленно

Система трудовых судов Германии:

Выберите один ответ:

трехуровневая

двухуровневая

Сколько методов правового регулирования:

Выберите один ответ:

два

четыре

Совпадают ли по содержанию законы о труде штатов с федеральным трудовым законодательством США:

Выберите один ответ:

да

нет

Содержание коллективных договоров западных стран определяется:

Выберите один ответ:

законами

соглашением сторон

Содержатся ли конкретные обязательства государств, ратифицировавших Международный пакт об экономических, социальных и культурных правах, по претворению в жизнь содержащихся в нем положений:

Выберите один ответ:

да

нет

Содержатся ли трудовые нормы в специализированных кодексах Франции:

Выберите один ответ:

да

нет

Содержаться ли в коллективных договорах США нормы, относящиеся к индивидуальному найму:

Выберите один ответ:

да

нет

Содержит ли Европейская конвенция о защите прав человека и основных свобод трудовые нормы:

Выберите один ответ:

да

нет

Сохраняется ли рабочее место за членом трудового суда Франции:

Выберите один ответ:

да

нет

Стороны при рассмотрении спора в трибунале Великобритании могут пользоваться услугами адвокатов:

Выберите один ответ:

да

нет

Суды общей юрисдикции рассматривают трудовые споры в странах:

Выберите один ответ:

Франция, Германия

Италия, Нидерланды

Существует ли запрет дискриминации за принадлежность к профсоюзу и профсоюзную деятельность и при приеме на работу:

Выберите один ответ:

да

нет

Существует ли запрет дискриминации за принадлежность к профсоюзу и профсоюзную деятельность:

Выберите один ответ:

да

нет

Существует ли Трудовой кодекс Израиля:

Выберите один ответ:

да

нет

Трибунал по своей инициативе либо по ходатайству сторон может пересмотреть решение по следующим основаниям:

Выберите один ответ:

в процессе рассмотрения дела произошло изменение законодательства о труде

интересы правосудия требуют пересмотра дела

Трибуналы по трудовым спорам Великобритании относятся:

Выберите один ответ:

к судебной системе

к административной системе

Трудовой суд Германии рассматривает споры:

Выберите один ответ:

только индивидуальные

как индивидуальные, так и коллективные

Трудовой суд Франции рассматривает споры:

Выберите один ответ:

только индивидуальные

как индивидуальные, так и коллективные

Трудовой суд Швеции имеет полномочия:

Выберите один ответ:

на применение уголовного наказания

может обязать стороны провести или продолжить переговоры вне стен суда

Трудовой суд Швеции является:

Выберите один ответ:

двухсторонним

трехсторонним

Трудовые отношения Австралии регулируются:

Выберите один ответ:

только федеральным законодательством

как федеральным законодательством, так и законодательством штатов

Трудовые споры в Италии рассматривает:

Выберите один ответ:

a. специальный судья

b. судья, рассматривающий все гражданские споры

Трудовые споры в Нидерландах рассматривает:

Выберите один ответ:

специальный судья

судья, рассматривающий все гражданские споры

Трудовые суды в Германии:

Выберите один ответ:

двухсторонние

трехсторонние

Трудовые суды во Франции:

Выберите один ответ:

двухсторонние

трехсторонние

Установлено ли Конституцией США право на труд:

Выберите один ответ:

да

нет

Фаворитизм в профсоюзных отношениях это:

Выберите один ответ:

выбор предпринимателя наиболее лояльных работников

выбор предпринимателя наиболее удобного для него профсоюза

Федеральное законодательство США регулирует:

Выберите один ответ:

отношения работника и предпринимателя

отношения между предпринимателями и профсоюзами

Функция защиты членских организаций предпринимателей реализуется путем:

Выберите один ответ:

организации забастовок, пикетов

оказания воздействия на правительство (лоббистская деятельность)

Функция представительства интересов предпринимателей реализуется путем:

Выберите один ответ:

дачи советов правительству, оказания экспертной помощи правительственным органам

принятия законов об организациях предпринимателей

Является ли индивидуальный трудовой договор источником трудового права в Дании:

Выберите один ответ:

да

нет

Является ли рекомендация МОТ международным договором и требует ли она ратификации:

Выберите один ответ:

да

нет

Является ли юристом председатель трудового суда Германии:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли источником трудового права Австрии международные конвенции:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли источником трудового права Бельгии международные конвенции:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли источником трудового права Греции международные конвенции:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли источником трудового права Дании международные конвенции:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли источником трудового права Израиля международные конвенции:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли источником трудового права коллективные договоры в ФРГ:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли источником трудового права коллективные договоры в ФРГ:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли источником трудового права коллективные договоры во Франции:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли источником трудового права Португалии международные конвенции:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли источником трудового права постановления правительства Италии:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли источником трудового права судебные решения по конкретным делам в Испании:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли источником трудового права судебные решения по конкретным делам в Португалии:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли источником трудового права США международные конвенции:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли источником трудового права Финляндии международные конвенции:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли источником трудового права Финляндии международные конвенции:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли источником трудового права Франции решения Кассационного суда:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли источником трудового права Швеции международные конвенции:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли кодексы практики Великобритании источником трудового права:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли коллективные договоры Австрии источником трудового права:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли коллективные договоры Греции источником трудового права:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли правила внутреннего трудового распорядка источником трудового права Австрии:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли правила внутреннего трудового распорядка источником трудового права в Дании:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли правила внутреннего трудового распорядка источником трудового права в Португалии:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли правила внутреннего трудового распорядка источником трудового права во Франции:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли правила внутреннего трудового распорядка источником трудового права США:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли решения судов источником трудового права стран континентальной Европы:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли решения трудового суда Швеции источником трудового права:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли решения трудового суда Швеции источником трудового права:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли судебные решения Великобритании источником трудового права:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли судебные решения во Франции источником трудового права:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли судебные решения источником трудового права Австрии:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли судебные решения источником трудового права Австрии:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли юристами члены трудовых судов (представители работников и работодателей) Германии:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли юристами члены трудовых судов Франции:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли юристами члены трудовых судов Франции:

Выберите один ответ:

да

нет

Являются ли юристами члены трудовых судов Франции:

Выберите один ответ:

да

нет