Назад

Экономика и социология труда (1/1)

Ответы на тесты «ММУ» — Экономика и социология труда (1/1)

Студенты Московского международного университета (ММУ) часто сталкиваются с трудностями при решении тестов по предмету «Экономика и социология труда». Этот курс требует не только понимания экономических теорий и методов, но и глубокого анализа социальных факторов, влияющих на трудовые процессы. Сложные формулировки вопросов, многообразие понятий и необходимость применения знаний в различных контекстах создают значительные проблемы для студентов.

Многие учащиеся отмечают, что недостаток практики и неясность формулировок затрудняют выбор правильного ответа. В результате, даже при наличии теоретических знаний, студенты могут не справиться с тестированием, что негативно сказывается на их оценках и мотивации. Понимание этого вызывает у учащихся стресс и беспокойство, что вовсе не способствует успешному обучению.

Наша компания готова прийти на помощь студентам в решении тестов по «Экономике и социологии труда». Мы предлагаем профессиональную поддержку и можем предоставить верные ответы на тесты, что поможет улучшить успеваемость и уверенность в своих знаниях. Обращайтесь к нам за помощью, и вы сможете сосредоточиться на более важных аспектах вашего обучения, уверенные в правильности своих ответов.

Студенты Московского международного университета (ММУ) часто сталкиваются с трудностями при прохождении тестов по курсу «Экономика и социология труда». Этот предмет требует глубокого понимания как экономических механизмов, так и социальных процессов, что делает его особенно сложным для усвоения.

  • Вопросы тестов:
    • Могут быть многозначными, что затрудняет выбор правильного ответа.
    • Часто основываются на теоретических концепциях, которые требуют дополнительного изучения.
    • Включают сложные экономические термины и формулы, которые не всегда легко запомнить.
  • Ограниченное время:
    • Студенты могут испытывать стресс из-за нехватки времени на решение всех вопросов.
    • Необходимость быстро переключаться между темами усложняет процесс.
  • Необходимость практического применения знаний:
    • Некоторые тесты требуют применения теорий к реальным жизненным ситуациям, что затрудняет ответ.
    • Кроме того, требуется аналитическое мышление, чтобы правильно аргументировать свои ответы.

Если вы испытываете трудности с прохождением тестов по этому курсу, мы готовы предложить нашу помощь. Наша компания предоставляет услуги по подготовке и сопровождению студентов, включая:

  1. Обеспечение верными ответами на тесты.
  2. Четкие объяснения теоретических основ и практических аспектов.
  3. Помощь в освоении сложных тематик с использованием вспомогательных материалов.

Не позволяйте трудностям мешать вашему обучению. Обратитесь к нам за помощью и уверенно пройдите тесты по Экономике и социологии труда в ММУ!

Как подготовиться к тестам по экономике труда?

Студенты Московского международного университета (ММУ) часто сталкиваются с трудностями при подготовке к тестам по экономике труда. Этот предмет требует глубокого понимания не только теоретических основ, но и практического применения экономических концепций. Множество факторов, таких как сложные формулы, теории занятости и способы анализа трудового рынка, создают ощутимые трудности для учащихся.

Одна из основных проблем заключается в недостатке времени для освоения объемного материала. Кроме того, многие студенты испытывают трудности при интерпретации экономических данных и применения теоретических знаний к реальным ситуациям, что может негативно сказаться на их успеваемости.Стресс и неопределенность перед тестами лишь усугубляют ситуацию, что приводит к необходимости искать дополнительные ресурсы и решения.

Мы предлагаем профессиональную помощь для студентов, испытывающих трудности с тестами по экономике труда. Наша компания предоставляет верные ответы и необходимые рекомендации, чтобы облегчить процесс подготовки. С нами вы сможете уверенно подготовиться к тестам и повысить свои шансы на успешное выступление.

Основные темы и вопросы по социологии труда на тестах «ММУ»

Также студенты могут испытывать затруднения в анализе трудовых процессов и их Auswirkungen на общество в целом. Не всегда удается четко определить, как социальные и экономические факторы влияют на условия труда, уровень занятости и социальную мобильность. Ощущение неопределенности в ответах на вопросы тестов может вызывать дополнительный стресс.

Наша компания готова предложить свою помощь студентам ММУ в подготовке к тестам по социологии труда. Мы можем предоставить достоверные и верные ответы на тестовые вопросы, что значительно упростит процесс обучения и повысит уверенность студентов в своих знаниях. Обращаясь к нам, вы получите качественную поддержку и возможность сосредоточиться на наиболее важных темах курса.

Типичные ошибки студентов при тестировании по экономике и социологии труда

Студенты Московского международного университета часто сталкиваются с различными сложностями при тестировании по экономике и социологии труда. Одна из самых распространенных ошибок – недостаточное понимание теоретических основ предмета. Многие студенты не уделяют должного внимания чтению учебных материалов и преподавательским рекомендациям, что приводит к пробелам в знаниях.

Другой типичной ошибкой является игнорирование практических аспектов обучения. Тесты по экономике и социологии труда часто включают ситуации, требующие анализа реальных случаев и применения теории на практике. Студенты, не ознакомленные с примерами и кейсами, могут не суметь правильно интерпретировать вопросы.

Кроме того, неверное прочтение вопросов также существенно влияет на успешность тестирования. Студенты порой спешат и не читают вопросы внимательно, что приводит к неправильным ответам даже на знакомые темы. Неосмотрительное обращение с временными рамками теста может усугубить ситуацию, вызывая стресс и поспешность при выборе ответов.

Наша компания предлагает помощь в подготовке к тестам по экономике и социологии труда. Мы можем предоставить верные ответы на тесты и рекомендации, которые помогут студентам избежать распространенных ошибок. Обращайтесь к нам для комплексной поддержки и повышения ваших шансов на успешное прохождение тестирования.

Примерный список вопросов с вариантами ответов для студентов ММУ:

Абсолютный прирост трудовых ресурсов определяется формулой
Выберите один ответ.
a.
b.

Безработица называется временной, если она продолжается не более:
Выберите один ответ:
1 года
4 месяцев
1 месяца
3 месяцев

Безработными не могут быть признаны граждане, не достигшие:
Выберите один ответ:
18 лет
16 лет
14 лет
21 год

В показатели уровня жизни не включается:
Выберите один ответ:
число иждивенцев
вклады населения в сбербанк
средний размер заработной платы
продолжительность рабочего времени

В своей работе МОТ использует различные методы
Выберите один ответ:
оказание странам помощи в решении социально трудовых проблем
развитие социального партнерства правительств, организаций трудящихся и предпринимателей
разработка и принятие международных трудовых норм
проведение исследований и осуществление публикаций по социально трудовым проблемам

Вид деятельности по управлению производством, направленный на установление необходимых затрат и результатов труда, а также необходимых соотношений между численностью работников различных групп и количеством единиц оборудования, — это:
Выберите один ответ:
нормирование труда
хронометраж
консалтинг
маркетинг

Главный признак фрикционной безработицы — это:
Выберите один ответ:
скрытая
небольшая продолжительность
тяжелая, изнурительная
очень длительная

Если работник, уволившийся добровольно, пока еще не нашел работу в какую категорию безработных он попадает
Выберите один ответ:
все ответы неверны
структурной формой безработицы
фрикционной формой безработицы
циклической формой безработицы

К выплатам компенсирующего характера не относят:
Выберите один ответ:
оплата выходных и праздничных дней
районные коэффициенты
надбавки к зарплате за непрерывный стаж работы
оплата больничных

К приоритетным направлениям работы службы занятости относится:
Выберите один или несколько ответов:
обучение и переобучение безработных
содействие предприятиям в высвобождении рабочей силы
создание новых дополнительных рабочих мест
содействие по трудоустройству

К сферам деятельности МОТ можно отнести
Выберите один или несколько ответов:
борьбу за полную и продуктивную занятость
внедрение результатов научно
технического прогресса
профессиональную подготовку и переподготовку кадров
борьбу за права человека

К трансфертным платежам относятся:
Выберите один или несколько ответов:
заработная плата
арендная плата
стипендии
пособия, пенсии

К трудовым ресурсам относятся
Выберите один или несколько ответов:
фактически работающие лица нетрудоспособного возраста
работающие пенсионеры
лица трудоспособного возраста
инвалиды труда и войны

К фрикционной безработице относится
Выберите один ответ:
увольнение с работы в связи с уходом за детьми
увольнение в период кризиса перепроизводства
увольнение в связи с началом учебы
увольнение шахтеров в связи с развитием использования альтернативных источников энергии

К чему может привести рост производительности труда
Выберите один ответ:
к увеличению всех видов затрат
к снижению всех видов затрат

Какая величина отражает степень использования рабочего времени и его продолжительности в смену
Выберите один ответ:
интенсивность труда
экстенсивная характеристика труда
выработка продукции

Какая из перечисленных категорий не относится к экономически активному населению
Выберите один ответ:
молодежь, обучающаяся в дневных учебных заведениях
наемный работник
неоплачиваемый работник семейного предприятия
работодатель
самостоятельно обеспечивающий себя работой или работающий на индивидуальной основе

Какая категория лиц из перечисленных не относится к занятым
Выберите один ответ:
отсутствовали на работе из
за участия в забастовках
выполняли работу по найму за вознаграждение
за болезни, отпуска и других уважительных причин
временно отсутствовали на работе из
выполняли работу без оплаты на семейном предприятии
проходили обучение или переподготовку по направлению службы занятости

Какая трудоемкость отражает все затраты труда на изготовление каждого изделия
Выберите один ответ:
трудоемкость управления
полная трудоемкость
технологическая трудоемкость

Какими методами измеряется выработка
Выберите один ответ:
натуральный, трудовой производственный
трудовым, производственным, стоимостным
натуральный, трудовой, стоимостной
условно

Какое из перечисленных определений относится к понятию приема труда
Выберите один ответ:
законченная совокупность трудовых действий рабочего непрерывно следующих друг за другом и имеющих определенное целевое назначение (выполнение части операции)
часть производственного процесса, осуществляемая над определенным предметом труда одним или группой рабочих на одном рабочем месте
способ выполнения производственного задания, характеризующийся совокупностью определенных трудовых приемов и последовательностью их выполнения
совокупность действий, осуществляемых исполнителем в процессе выполнения конкретных работ

Какое из перечисленных определений относится к понятию трудовой процесс
Выберите один ответ:
часть производственного процесса, осуществляемая над определенным предметом труда одним или группой рабочих на одном рабочем месте
законченная совокупность трудовых действий рабочего, непрерывно следующих друг за другом и имеющих определенное целевое назначение (выполнение части операции)
способ выполнения производственного задания, характеризующийся совокупностью определенных трудовых приемов и последовательностью их выполнения
совокупность действий, осуществляемых исполнителем в процессе выполнения конкретных работ

Какой из перечисленных факторов является доминирующим при решении вопроса о целесообразности исследования и рационализации того или иного трудового процесса
Выберите один ответ:
количество рабочих, занятых выполнением данной операции, и повторяемость операции на рабочем месте
степень механизации производства и трудоемкость выполнения данной операции
состояние организации и обслуживания рабочего места

Какую из перечисленных форм занятости можно назвать явлением негативным
Выберите один ответ:
вторичная занятость
полная занятость
неполная занятость
частичная занятость

Когда была основана служба занятости в России
Выберите один ответ:
1989 г.
1993 г.
1991 г.
1996 г.

Когда наиболее целесообразно проектировать приемы и методы выполнения операций
Выберите один ответ:
в случае, когда тот или иной участок оказывается узким местом
при организации рабочих мест
одновременно с разработкой технического процесса

Лица, занимающие должности руководителей предприятий и их структурных подразделений, это:
Выберите один ответ:
служащие
рабочие
специалисты
руководители

МОТ является
Выберите один ответ:
организацией стран Евросоюза
межправительственной организацией
российской организацией

На каком этапе проводится предварительная оценка экономической эффективности рационализации трудового процесса
Выберите один ответ:
при подготовке к исследованию трудового процесса
при анализе и проектировании рациональных методов и приемов труда

Население, которое не входит в состав рабочей силы, это:
Выберите один ответ:
экономически агрессивное население
экономически активное население
экономически неактивное население
экономически инертное население

Неработающий человек, который надеется вскоре снова получить работу
Выберите один ответ:
относится к безработным
рассматривается как не полностью занятый
относится к разряду занятых
не учитывается в составе экономически активного населения
рассматривается как потерявший надежду найти работу

Нижняя граница трудоспособного возраста
Выберите один ответ:
14 лет
20 лет
16 лет

Нормирование труда — это:
Выберите один ответ:
система средств и методов установления меры труда, необходимой для объективной оценки его эффективности и адекватного уровня его оплаты
установление того, сколько денежных единиц заработной платы причитается работнику за выполненное задание
расчет минимального размера оплаты труда одного работника
указание того, сколько времени сотрудник организации должен проводить на работе в течение каждой рабочей смены

Объединение, установление взаимосвязей между разделенными, специализированными исполнителями в процессе трудовой деятельности носит название:
Выберите один ответ:
дисциплины
кооперации труда
устава
разделения труда

Операция – это законченная часть
Выберите один ответ:
производственного процесса, выполняемая одним рабочим на одном рабочем месте
технологического процесса, выполняемая одним рабочим на одном рабочем месте

Определите понятие «трудоемкость»
Выберите один ответ:
затраты труда на единицу продукции
затраты материальных средств на единицу труда

От чего зависят показатели выработки
Выберите один ответ:
от валовой товарной продукции
от единицы измерения рабочего времени

Отечественное предприятие разорилось в результате конкуренции с иностранным производителем, продающим продукцию по более низким ценам. Появившаяся в результате безработица является
Выберите один ответ:
структурной
экономической
циклической
фрикционной

По какой из приведенных формул рассчитывается численность основных рабочих
Выберите один ответ.
a.
b.

По какому показателю производится оценка качества действующих норм
Выберите один ответ:
по степени дифференциации
по уровню напряженности
по продолжительности действия

По технологическому признаку операция включает в себя следующие элементы
Выберите один или несколько ответов:
установ
заход
позицию
переход
рабочий ход

Показателями уровня жизни могут быть:
Выберите один ответ:
только натуральные
Коэффициенты
только стоимостные
стоимостные и натуральные

Показывает, сколько работников различной квалификации необходимо для выполнения производственных заданий:
Выберите один ответ:
штатное расписание
квалификационные характеристики
тарифы
график работы

Потерявший работу из~за спада в экономике попадает в категорию безработных
Выберите один ответ:
структурной формой безработицы
все ответы неверны
фрикционной формой безработицы
циклической формой безработицы

Потребность различных групп трудоспособного населения в получении работы по найму это:
Выберите один ответ:
предложение рабочей силы
скрытая занятость
эпизодическая потребность
спрос на рабочую силу

Почему трудовой метод не имеет широкого распространения
Выберите один ответ:
использует реальные и нормативные данные
дает существенные искажения
имеет различные показатели по стоимости объема производства продукции

Правильно ли утверждение, что совершенствование трудовых процессов проводится только с целью снижения затрат рабочего времени на выполнение операций
Выберите один ответ:
правильно
неправильно

Предельная величина возможного участия трудящихся в производстве с учетом их психофизиологических особенностей, уровня профессиональных знаний и накопленного опыта, именуется:
Выберите один ответ:
материальный потенциал
трудовой потенциал
материальный ресурс
нематериальный ресурс

Предложения труда растет по мере
Выберите один ответ:
по мере снижения реальной заработной платы
по мере роста реальной заработной платы

Приобретение навыков, знаний, умений — это:
Выберите один ответ:
профессиональная подготовка
профессиональный отбор
профессиональная адаптация
профессиональная ориентация

Причины, под воздействием которых изменяется производительность труда, называются:
Выберите один ответ:
способы
возможности
факторы
коэффициенты

Прожиточный минимум в России устанавливается:
Выберите один ответ:
правительством
предпринимателями
профсоюзами
трудовым коллективом

Производительность труда – это:
Выберите один или несколько ответов:
производство продукции на 100 рублей оборотных средств
затраты рабочего времени на производство единицы продукции
объем произведенной продукции за единицу времени
производство продукции на 100 рублей основных средств

Регистрируемые (зарегистрированные) безработные это:
Выберите один ответ:
трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней
безработные, которые зарегистрированы в налоговой инспекции по месту жительства, где получили индивидуальный номер налогоплательщика (ИНН)
трудоспособные граждане, которые имеют работу, но обращаются в службу занятости с целью поиска более подходящей работы
безработные, которые имеют страховое свидетельство государственного пенсионного страхования с11-значным номером

Система социально-трудовых отношений между работодателями и наемными работниками в рамках одного предприятия, это:
Выберите один ответ:
внутренний рынок труда
внешний рынок труда
вторичный рынок труда
первичный рынок труда

Спрос на труд со стороны работодателей и занятость растут по мере
Выберите один ответ:
по мере увеличения реальной заработной платы
по мере снижения

Существуют две формы оплаты труда:
Выберите один ответ:
качественная и количественная
пропорциональная и обратная
прямая и косвенная
повременная и сдельная

Тарифная система включает:
Выберите один ответ:
ЕТКС, тарифную сетку, тарифную ставку, районный коэффициент
доплаты
коэффициент квалификации (КК)
надбавки и премии

Технологический процесс, это
Выберите один ответ:
целесообразное изменение формы, состояния, структуры положения, места, предметов труда
совокупность действий исполнителя по преобразованию предметов труда в продукт
совокупность целенаправленных технологических преобразований и трудовых действий по превращению сырья и исходных материалов в конечный продукт с помощью агрегатов, оборудования и средств труда

Три критерия, отличающие трудовую деятельность от нетрудовой:
Выберите один или несколько ответов:
востребованность деятельности
запрещенная деятельность
связь с созиданием благ
легитимность деятельности

Три критерия, отличающие трудовую деятельность от нетрудовой:
Выберите один или несколько ответов:
востребованность деятельности
запрещенная деятельность
связь с созиданием благ
легитимность деятельности

Три типа воспроизводства населения:
Выберите один или несколько ответов:
расширенное воспроизводство
суженное воспроизводство
простое воспроизводство
сложное воспроизводство

Уровень производственного труда характеризуют
Выберите один ответ:
прибыль
выработка на одного работающего
трудоемкость продукции
фондоотдача, фондоемкость

Установленный объем работы, который работник или группа работников должны выполнять за определенный период с соблюдением определенных требований к качеству продукции, это:
Выберите один ответ:
нормированное задание
нормирование выработки
нормирование времени
нормирование труда

Фрикционная безработица появляется, когда
Выберите один ответ:
безработные оказываются недостаточно квалифицированными
реальная заработная плата высока
необходимо время на поиск новой работы

Циклическая безработица охватывает тех, кто
Выберите один ответ:
не может найти работу в связи с общим падением производства
вынужден менять рабочее место из за сезонного характера производства
потерял работу в связи со структурными изменениями в спросе на рабочую силу определенной квалификации
не имеет работу более одного года

Численность общей безработицы в России составляет:
Выберите один ответ:
20 миллионов человек
около 66 миллионов человек
10 миллионов человек
около 6,5 миллионов человек

Численность персонала определяется:
Выберите один или несколько ответов:
масштабами производственных процессов
привлекательностью производственных процессов
трудоемкостью производственных процессов
характером производственных процессов

Численность постоянного населения России
Выберите один ответ:
сокращается
растет
остается неизменной

Численность экономически активного населения включает
Выберите один или несколько ответов:
безработных
занятых
учащихся дневной формы обучения

Что из приведенного перечня не является объектом непосредственного изучения при рационализации трудового процесса
Выберите один ответ:
способ выполнения движений
рабочая поза
сопряжение рук рабочего с инструментом, материалами, приспособлениями и деталями управления
время начала и окончания рабочим смены

Что относится к внешним факторам производительности труда
Выберите один ответ:
социально экономические условия в обществе и регионе
уровень технической вооруженности предприятия

Что представляет собой выработка
Выберите один ответ:
затраты труда на выпуск продукции
общее количество произведенной предприятием продукции

Что происходит с трудоемкостью при повышенной выработки
Выберите один ответ:
увеличивается
снижается

Что такое многостаночное обслуживание
Выберите один ответ:
расширение зон обслуживания вызывается необходимостью более рационального использования рабочего времени
это обслуживание, при котором рабочий (или бригада), одновременно обслуживает несколько станков

Что такое производительность труда
Выберите один ответ:
затраты труда на единицу продукции
выработка продукции в единицу времени
степень плодотворной деятельности людей, определяемая показателям выработки и трудоемкости

Что является содержанием работы по совершенствованию трудовых процессов
Выберите один ответ:
исследование организации и совершенствование оснащения рабочих мест и систем их обслуживания
исследования и рационализация приемов и методов труда
все, что перечислено

Шкала разрядов, каждому из которых присвоен тарифный коэффициент, называется:
Выберите один ответ:
тарифный показатель
тарифный график
тарифная сетка
тарифный план

Добавить комментарий

Смотрите так же
Адвокатура (1/1)
Аддиктология и методы контраддиктивной стимуляции (1/1)
Административное право (1/1)
Актуальные проблемы современности и журналистики (1/1)
Актуальные проблемы теории государства и права (1/1)
Анализ данных (1/1)
Анализ рекламной деятельности (1/1)
Анатомия центральной нервной системы (1/1)
Английская и американская литература (1/1)
Антикризисное управление (1/1)
Антикризисное управление персоналом (1/1)
Арбитражный процесс (1/1)
Аудит (1/1)
Базы данных (1/2)
Банки и их роль в современной экономике (1/1)
Банковские системы и банковское дело (1/1)
Банковское и валютное право (1/1)
Банковское право (1/1)
Безопасность жизнедеятельности (1/1)
Безопасность жизнедеятельности (1/1) (ЛАБОРАТОРНАЯ)
Бизнес-коммуникации (1/1)
Бизнес-планирование (1/1)
Бренд-менеджмент (1/1)
Бухгалтерская (финансовая) отчетность (1/1)
Бухгалтерский (управленческий) учет (1/1)
Бухгалтерский учет и анализ (1/1)
Бухгалтерский учет и анализ (1/2)
Бухгалтерский учет и отчетность в малом бизнесе (1/1)
Бухгалтерский учет, анализ и аудит (1/1)
Бухгалтерский финансовый учет (1/1)
Бухгалтерское дело (1/1)
Бюджетная система Российской Федерации (1/1)
Бюджетный учет и отчетность (1/1)
Введение в профессию (1/1)
Введение в связи с общественностью и рекламу (1/1)
Введение в теорию межкультурной коммуникации (1/1)
Веб- программирование (1/1)
Виктимологическая профилактика преступлений (1/1)
Возрастная психология (1/1)
Возрастная психология и психология развития (1/1)
Возрастная психология и психология развития (2/2)
Всеобщая история (1/1)
Выпуск учебных средств массовой информации (1/1)
Город и устойчивое развитие (1/1)
Государственная и муниципальная служба (1/1)
Государственная поддержка малого бизнеса (1/1)
Государственное и муниципальное управление (1/1)
Государственное регулирование экономики (1/1)
Государственные и муниципальные финансы (1/1)
Гражданский процесс (2/2)
Гражданское и торговое право зарубежных стран (1/1)
Гражданское право (1/3)
Гражданское право (1/4)
Гражданское право (3/3)
Гражданское право (4/4)
Графический интерфейс оператора (1/1)
Деловые коммуникации (1/1)
Демография (1/1)
Деньги, кредит, банки (1/1)
Диджитал проектирование (1/1)
Договорное право (1/1)
Документационное обеспечение управления персоналом (1/1)
Документирование управленческой деятельности (1/1)
Древние языки и культуры (1/1)
Жанры и форматы современных теле — и радиовещания (1/1)
Жанры мультимедиа (1/1)
Жилищное право (1/1)
Журналистика социальная (1/1)
Зарубежное трудовое право (1/1)
Защита интеллектуальной собственности (1/1)
Земельное право (1/1)
Инвестиции и инновации (1/1)
Инвестиционное право (1/1)
Инвестиционный анализ (1/1)
Инклюзивное взаимодействие в управлении человеческими ресурсами (1/1)
Инновационные технологии фандрейзинг, краудфандинг и эндаумент (1/1)
Инновационный менеджмент (1/1)
Инновационый менеджмент в управлении персоналом (1/1)
Иностранный язык (Английский) (ВСЕ ЧАСТИ)
Иностранный язык (Немецкий) (ВСЕ ЧАСТИ)
Иностранный язык (Французский) (ВСЕ ЧАСТИ)
Информатика (1/2)
Информационная безопасность (1/1)
Информационно-поисковые системы (1/1)
Информационное право (1/1)
Информационные системы и базы данных (1/1)
Информационные технологии в психологии (1/1)
Информационные технологии для перевода (1/1)
Исследование операций (1/1)
Исследование систем управления (1/1)
История (1/1)
История государства и права зарубежных стран (1/1)
История государственного управления (1/1)
История зарубежной журналистики (1/1)
История зарубежной журналистики (1/2)
История зарубежной литературы (1/6)
История зарубежной литературы (2/6)
История зарубежной литературы (3/3)
История зарубежной литературы (3/6)
История зарубежной литературы (4/6)
История и география стран английского языка (Соединенные штаты Америки) (1/1)
История и культура стран английского языка (Англия) (1/1)
История искусств (1/2)
История искусств (2/2)
История коррупции и борьбы с ней (1/1)
История литературы стран первого иностранного языка (1/2)
История литературы стран первого иностранного языка (2/2)
История мировых цивилизаций (1/1)
История отечественного государства и права (1/2)
История отечественной журналистики (1/1)
История отечественной литературы (1/6)
История отечественной литературы (2/6)
История отечественной литературы (3/6)
История отечественной литературы (4/6)
История отечественной литературы (5/6)
История отечественной литературы (6/6)
История политических и правовых учений (1/1)
История психологии (1/1)
История рекламы (1/1)
История России (1/1)
История управленческой мысли (1/1)
История экономики (1/1)
История экономических учений (1/1)
История языка и введение в спецфилологию (1/1)
История, культура и география стран второго иностранного языка (1/1)
История, культура и география стран второго иностранного языка (Французский)(1/1)
История, культура и география стран первого иностранного языка (1/1)
Коммерческая деятельность организации (предприятия) (1/1)
Коммерческое право (1/1)
Коммуникативное обучение иностранным языкам (1/1)
Комплексный анализ текста (1/1)
Комплексный экономический анализ (1/1)
Компьютерный дизайн (1/1)
Конкурсное право (1/1)
Конституционное (государственное) право зарубежных стран (1/1)
Конституционное право (1/1)
Консультирование на телефоне доверия (1/1)
Контроль и ревизия (1/1)
Конфликтология (1/1)
Конфликтология (1/2)
Конфликтология (2/2)
Концепции современного естествознания (1/1)
Корпоративная социальная ответственность (1/1)
Корпоративное право (1/1)
Корпоративное управление (1/1)
Корпоративные финансы (1/1)
Корпоративные финансы в цифровой экономике (1/1)
Коррупционные преступления (1/1)
Кризис-менеджмент (1/1)
Криминалистика (1/1)
Криминалистика (2/2)
Криминология (1/1)
Кросс-культурные коммуникации (1/1)
Культура письменной речи (1/1)
Культура речи и деловое общение (1/1)
Культурология (1/1)
Культурология (2/2)
Латинский язык (1/1)
Лексикография (1/1)
Лексикология (1/1)
Лингвостилистический анализ текста (1/1)
Логика (1/1)
Логистика (1/1)
Логистика (1/2)
Логистика (2/2)
Логистика производства (1/1)
Логистика складирования (1/1)
Макроэкономика (1/1)
Маркетинг (1/1)
Маркетинг в рекламе и средствах массовой информации (1/1)
Маркетинг в сфере предпринимательства (1/1)
Маркетинг персонала (1/1)
Маркетинговое планирование (1/1)
Математические методы в психологии (1/1)
Медиа-коммуникации в арт-бизнесе (1/1)
Медиаанализ и медиапланирование (1/1)
Международное право (1/1)
Международное частное право (1/1)
Международные валютно-кредитные и и финансовые отношения (1/1)
Международные стандарты аудита (1/1)
Международные стандарты учета и отчетности (1/1)
Международные стандарты учета и финансовой отчетности (1/1)
Международные стандарты финансовой отчетности (1/1)
Менеджмент (1/1)
Менеджмент средств массовой информации (1/1)
Методика получения и проверки информации (1/1)
Методика преподавания иностранных языков и культур (1/1)
Методология научных исследований (1/1)
Методы и стандарты аудита международная и российская практика (1/1)
Методы научных исследований в менеджменте (1/1)
Методы оптимальных решений (1/1)
Методы принятия управленческих решений (1/1)
Микроэкономика (1/1)
Мировая экономика и международные экономические отношения (1/1)
Моделирование экономических процессов (1/1)
Мотивация и стимулирование трудовой деятельности (1/1)
Мультимедийная журналистика (1/1)
Муниципальное право России (1/1)
Назначение наказаний (1/1)
Налоги и налогообложение (1/1)
Налоги и налогообложение в малом бизнесе (1/1)
Налоговая система РФ (1/1)
Налоговое планирование и прогнозирование (1/1)
Налоговое право (1/1)
Налогообложение юридических и физических лиц (1/1)
Наследственное право (1/1)
Нейрофизиология (1/1)
Обеспечение занятости в России (1/1)
Образование общество и личность (1/1)
Общая и профессиональная риторика в рекламной и паблик рилейшнз деятельности (1/1)
Общая психология (1/4)
Общая психология (2/4)
Общая психология (3/4)
Общая психология (4/4)
Общая теория систем (1/1)
Общая физическая подготовка (ОФП) (1/1)
Общий психологический практикум (1/4)
Общий психологический практикум (2/4)
Общий психологический практикум (3/4)
Общий психологический практикум (4/4)
Оказание юридической помощи населению (нотариат и адвокатура) (1/1)
Операционный менеджмент (1/1)
Оплата труда персонала (1/1)
Оплата труда персонала (1/2)
Оплата труда персонала (2/2)
Организационная культура (1/1)
Организационное поведение (1/1)
Организационное проектирование (1/1)
Организационные системы (1/1)
Организация и планирование деятельности малого предприятия (1/1)
Организация и планирование производства (1/1)
Организация и проведение кампаний в сфере связей с общественностью (1/1)
Организация инновационной деятельности (1/1)
Организация маркетинговых исследований (1/1)
Организация мероприятий по экологической безопасности (1/1)
Организация производства и менеджмент (1/1)
Организация работы редакции газета, радио, телевидение (1/1)
Организация фирменного автосервиса (1/1)
Основы безопасности труда (1/1)
Основы бизнеса (1/1)
Основы военной подготовки (1/1)
Основы государственного и муниципального управления (1/1)
Основы делопроизводства и документооборот (1/1)
Основы журналистской деятельности (1/3)
Основы журналистской деятельности (2/3)
Основы журналистской деятельности (3/3)
Основы исследовательской деятельности (1/1)
Основы кадровой политики и кадровое планирование (1/1)
Основы логистики (1/1)
Основы маркетинга в автосервисе (1/1)
Основы математического моделирования социально-экономических процессов (1/1)
Основы межкультурной коммуникации (1/1)
Основы менеджмента (1/1)
Основы нейропсихологии (1/1)
Основы организации труда (1/1)
Основы патопсихологии (1/1)
Основы психиатрии (1/1)
Основы психопатологии (1/1)
Основы психотерапии (1/1)
Основы российской государственности (1/1)
Основы самообразования и самоорганизации (1/1)
Основы теле — и радиожурналистики (1/1)
Основы теории журналистики (1/1)
Основы теории коммуникации (1/1)
Основы теории литературы (1/1)
Основы теории управления (1/1)
Основы технологий современного производства (1/1)
Основы управления персоналом (1/1)
Основы управленческого консультирования (1/1)
Основы финансового менеджмента (1/1)
Основы языкознания (1/1)
Основы языкознания (2/2)
Особенности работы конвергентной редакции (1/1)
Ответственность в трудовом праве (1/1)
Отечественный опыт обучения иностранным языкам (1/1)
Оценка и управление стоимостью организации (1/1)
Оценка инвестиций в цифровой экономике (1/1)
Оценка стоимости бизнеса (1/1)
Педагогика (1/1)
Педагогика (2/2)
Перевод в сфере делового общения (1/1)
Письменный перевод специальных текстов (1/1)
Поведение потребителей (1/1)
Политология (1/1)
Право интеллектуальной собственности (1/1)
Право социального обеспечения (1/1)
Правовая статистика (1/1)
Правоведение (1/1)
Правовые основы журналистики (1/1)
Правовые основы оперативно-розыскной деятельности (1/1)
Правоохранительные органы (1/1)
Практикум по культуре речевого общения английского языка (1/2)
Практикум по культуре речевого общения английского языка (2/2)
Практикум по культуре речевого общения второго иностранного языка (1/2) НЕМЕЦКИЙ
Практикум по нейропсихологической диагностике отклоняющегося поведения (1/1)
Практикум по психодиагностике (1/1)
Практикум по психодиагностике (1/2)
Практикум по психоконсультированию (1/1)
Практикум по психоконсультированию (1/2)
Практикум по психоконсультированию (2/2)
Практикум по психокоррекции (1/1)
Практикум по психокоррекции (1/2)
Практикум по психокоррекции (2/2)
Практикум подготовки юридических документов (1/1)
Практическая грамматика (1/1)
Предпринимательское право (1/1)
Предпринимательство (1/1)
Преподавание функционально-стоимостного анализа предпринимателям (1/1)
Принятие и исполнение государственных решений (1/1)
Природно-ресурсное право (1/1)
Прогнозирование и планирование в управлении (1/1)
Производственный менеджмент (1/1)
Прокурорский надзор (1/1)
Противодействие коррупции в органах законодательной и исполнительной власти (1/1)
Профессиональная этика (1/1)
Профессиональная этика журналиста (1/1)
Профессиональная этика психолога (1/1)
Профессиональные творческие студии (практикум) (1/1)
Психодиагностика (1/1)
Психоконсультирование (1/1)
Психоконсультирование (2/3)
Психокоррекция (1/1)
Психология (1/1)
Психология безопасности (1/1)
Психология гендерных отношений (1/1)
Психология журналистики (1/1)
Психология и социология управления персоналом (1/1)
Психология личности (1/1)
Психология общения (1/1)
Психология профессионального самоопределения и профориентация (1/1)
Психология родительско-детских отношений (1/1)
Психология семьи (1/1)
Психология труда (1/1)
Психология управления (1/1)
Психотерапия с практикумом (1/1)
Психофизиология профессиональной деятельности (1/1)
Развитие отраслевых комплексов крупного города (1/1)
Развитие персонала (1/1)
Развитие социального комплекса региона (1/1)
Разработка и технология производства рекламного продукта (1/1)
Расследовательская журналистика (1/1)
Регионалистика (1/1)
Региональная экономика и управление (1/1)
Регламентация и нормирование труда (1/1)
Рекламно-коммуникационный практикум (1/1)
Рекламный менеджмент (1/1)
Религиоведение (1/1)
Религия и общество (1/1)
Римское право (1/1)
Риторика (1/1)
Русская и всемирная литература (1/1)
Русский язык и культура речи (1/1)
Рынок труда (1/1)
Рынок труда и занятости (1/1)
Связи с общественностью в системе государственного и муниципального управления (1/1)
Семейное консультирование (1/1)
Семейное право (1/1)
Система средств массовой информации (1/1)
Современная российская экономика (1/1)
Современные концепции менеджмента (1/1)
Современные методы менеджмента организации (1/1)
Современные средства оценивания результатов обучения иностранным языкам (1/1)
Современные технологии в обучении иностранным языкам (1/1)
Современный русский язык (1/1)
Современный русский язык (3/3)
Современный стратегический анализ (1/1)
Создание и организация деятельности малого предприятия (1/2)
Создание и организация деятельности малого предприятия (2/2)
Социальная психология (1/1)
Социально-психологический тренинг (1/1)
Социально-психологический тренинг (2/2)
Социальные медиа (1/1)
Социодинамика культуры (1/1)
Социология (1/1)
Социология журналистики (1/1)
Социология массовых коммуникаций (1/1)
Социология управления (1/1)
Специальная психология (1/1)
Статистика (1/1)
Статистический метод контроля (1/1)
Стилистика (1/1)
Стилистика и литературное редактирование (1/2)
Стилистика русского языка (1/1)
Стратегический маркетинг (1/1)
Стратегический менеджмент (1/1)
Стратегическое развитие территорий (1/1)
Страхование (1/1)
Страховое право (1/1)
Тайм-менеджмент (1/1)
Телевидение. Интернет как средство массовой информации (1/1)
Теоретическая грамматика (1/1)
Теоретическая фонетика (1/1)
Теория вероятностей и математическая статистика (1/1)
Теория государства и права (1/1)
Теория и механизмы современного государственного управления (1/1)
Теория и практика рекламы (1/1)
Теория и практика связей с общественностью (1/1)
Теория и практика тренинга (1/1)
Теория искусства (1/1)
Теория менеджмента (1/1)
Теория менеджмента (1/2)
Теория менеджмента (2/2)
Теория оптимального управления (1/1)
Теория организации (1/1)
Теория организации и организационное поведение (1/1)
Теория управления (1/1)
Техника и технология средств массовой информации (1/1)
Техника речи (1/1)
Технология формирования учебного контента в процессе обучения иностранным языкам (1/1)
Транспортная логистика (1/1)
Транспортная логистика (2/2)
Транспортное право (1/1)
Трудовая ответственность (1/1)
Трудовое право (1/1)
Трудовое право (1/2)
Трудовой договор (1/1)
Трудовые споры и порядок их разрешения (1/1)
Уголовно-исполнительное право (1/1)
Уголовное право (2/3)
Уголовный процесс (1/2)
Управление безопасностью организации (1/1)
Управление в отраслях (1/1)
Управление государственным и муниципальным заказом (1/1)
Управление затратами организации (предприятия) (1/1)
Управление затратами предприятия (организации) (1/1)
Управление инфраструктурой городского хозяйства (1/1)
Управление качеством (1/1)
Управление коммуникациями (1/1)
Управление корпоративными финансами (1/1)
Управление логистическими операциями (1/1)
Управление операциями (1/1)
Управление персоналом (2/2)
Управление персоналом государственной и муниципальной службы (1/1)
Управление персоналом организации (2/2)
Управление проектами (1/1)
Управление социальным развитием организации (1/1)
Управление цепями поставок (1/1)
Управление человеческими ресурсами (1/1)
Управление экономическими рисками (1/1)
Управленческие решения (1/1)
Управленческий консалтинг (1/1)
Управленческий учет и бюджетирование (1/1)
Управленческий учет и учет персонала (1/1)
Учет затрат, бюджетирование и калькулирование (1/1)
Учет и анализ (1/1)
Учет и анализ банкротств (1/1)
Учет и налогообложение малого бизнеса (1/1)
Учет и отчетность (1/1)
Учет, анализ и аудит внешнеэкономической деятельности (1/1)
Физиология высшей нервной деятельности (1/1)
Физическая культура (1/1)
Философия (1/1)
Философия техники (1/1)
Финансовая система региона (1/1)
Финансово-инвестиционный анализ (1/1)
Финансово-экономический механизм лизинговых отношений (1/1)
Финансовое планирование и бюджетирование (1/1)
Финансовое право (1/1)
Финансовые вычисления (1/1)
Финансовые рынки (1/1)
Финансовый менеджмент (1/1)
Финансы (1/1)
Финансы и кредит (1/1)
Финансы организаций (предприятий) (1/1)
Фотография в журналистике (1/1)
Цифровая экономика и Индустрия 4.0 (1/1)
Цифровой маркетинг в сфере предпринимательства (1/1)
Цифровые технологии в международных финансовых отношениях (1/1)
Экологическое право (1/1)
Экология (1/1)
Эконометрика (1/1)
Экономика (1/1)
Экономика государственного и муниципального сектора города (1/1)
Экономика государственного и муниципального сектора крупных городов (1/1)
Экономика и оценка недвижимости (1/1)
Экономика и социология труда (1/1)
Экономика и управление инвестициями (1/1)
Экономика и управление производством (1/1)
Экономика и финансы государственного муниципального сектора (1/1)
Экономика инноваций (1/1)
Экономика малого бизнеса (1/1)
Экономика машиностроительного производства (1/1)
Экономика организации (1/1)
Экономика организации (предприятия) (1/1)
Экономика предприятия (1/1)
Экономика развития (1/1)
Экономика средств массовой информации (1/1)
Экономика управления персоналом (1/1)
Экономико-математические методы и модели в логистике (1/1)
Экономико-математические методы и модели в логистике (1/2)
Экономико-математическое моделирование (1/1)
Экономическая безопасность (1/1)
Экономическая теория (1/1)
Экономическая теория (1/2)
Экономическая теория (2/2)
Экономические преступления (1/1)
Экономические проблемы развития предпринимательства (1/1)
Экономические проблемы развития предпринимательства в цифровой среде (1-1)
Экспериментальная психология (1/1)
Элективные дисциплины (модули) по физической культуре и спорту (1/1)
Элективные дисциплины (модули) по физической культуре и спорту (1/2)
Элективные дисциплины (модули) по физической культуре и спорту (2/2)
Электронный бизнес и Интернет-технологии (1/1)
Этика государственной и муниципальной службы (1/1)
Этика деловых отношений (1/1)
Этика деловых отношений и культура управления (1/1)
Этнопсихология (1/1)
Юридическая психология (1/1)
Юридическая техника (1/1)